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法定福利費を内訳明示した見積書の作成の仕方で困っていませんか?面倒な労務費の見積りや各種保険料を自動計算!操作もExcel形式なのでラクラク簡単!小さな建設会社に最適な見積書作成ソフト!国交省では建設業における労働者の処遇改善や将来の担い手の確保等が急務であることから、2012年より業界関係者と一体となって社会保険未加入対策の取り組みを進めています。その取り組みでは、2017年4月以降、社会保険未加入業者は現場入場を認めない、入札に参加できない等の非常に厳しいものであり、今年6月12日に成立した改正建設業法では、社会保険への加入が許可要件となるなど中小建設業においても今後この問題は無視でない状況となってきます。また、国交省では上記社会保険未加入対策の一環として、元請業者に社会保険加入の原資となる法定福利費の支払いを徹底するよう指導するとともに、下請業者にも見積り時に法定福利費の内訳を明示するよう求めています。しかし中小建設業者では人手不足の状況の中、そもそも社会保険の基礎知識が不足している状況に加え、労務費の見積もりなどを行うのも手書きの帳票ベースでの作業となり対応しきれていないのが実情です。そこで本商品では、小規模な建設業者や不慣れな担当者でも簡単に案件ごとに労務費の見積もりができ、あらかじめ設定した社会保険料率に基づき法定福利費が自動計算された内訳明細書が作成できるよう工夫されています。この法定福利費の内訳明細書では、会社名や健康保険率など基本的な初期設定と社員情報を入力すれば、労務費や保険料率の合計から法定福利費が自動計算され、内訳明細書に転記されるので個別に複雑な計算をする必要がありません。また、Excelの見積書、内訳明細書のフォーマットは、それぞれメーカー発行の建設39-7N「法定福利費内訳明示対応型建設工事見積書」、建設39-8N「法定福利費内訳明示対応型建設工事内訳明細書」を元に作成しており、見た目もキレイで洗練されたデザインになっているほか、最終の見積書からボタン一つで請求書も作成する機能も備えています。その他、社会保険の基礎知識と法定福利費の計算方法や考え方がわかる、メーカー発刊の小冊子『加入していますか?建設業の「社会保険」』もセットされていますので、社会保険料等法定福利費をどのように計算し、どのように見積書に計上すべきかについて、不慣れな担当者でもスムーズに見積書が作成できます。 ※インボイス対応 見積書・内訳明細書・請求書のダウンロード配信も開始しました。詳細[収録内容]・CD-ROM(建設業用 見積書・内訳明細書・請求書Excel (WEBシステムよりDL))・建設39-S(加入していますか?建設業の「社会保険」)<動作環境>本商品はCD-ROMをパソコンにセットし、インターネットを使って”シリアルナンバー”を登録して書式等をダウンロードする商品です。本商品をご使用いただく為には、お使いのコンピュータが以下の要件を満たしている必要があります。ご利用を開始する前に必ずご確認ください。お使いのコンピュータの環境がご不明の場合には、コンピュータ付属のマニュアルをご覧になるか、販売店もしくはコンピュータメーカーまでお問い合わせください。※商品をダウンロードできる期間は初回登録時から1年間です。この期間内に必ず商品をダウンロードしてください。※初回登録時から1年を経過しますとダウンロードページへのアクセスができなくなりますのでご注意ください(1年を超えてアクセスをご希望の場合は、別途ご購入ください。)。※CD・DVD-ROMドライブがなくても専用サイトよりダウンロードをして、使用することができます。<ソフトウェア要件>Microsoft Windows 10/11日本語版Microsoft Internet Explorer9.0以降で最適化されています。Microsoft Excel 2016/2019/2021Adobe Acrobat Readerが必要です。<ハードウェア要件>CPU Pentium4以降推奨 メモリ 512MB以上推奨 空きディスク容量 インストール時に必要な空き容量200MB以上画面 解像度1024ドット×768ドット以上推奨 プリンタ Windows対応のプリンタを推奨<その他要件>本商品はインターネットを利用した商品です。したがって、次のパソコン環境が必要です。インターネットに接続できる環境が必要です。電子メールを受信できる環境が必要です。インターネット接続にはADSLまたは光回線を推奨します。※ROMドライブが無くても、専用URLからアクセスしてダウンロードできます。※本商品はパソコンのローカルディスク上での動作確認をおこなっております。クラウドストレージ上は動作確認をおこなっておりませんのでご注意ください。

※令和7年4月1日、10月1日改正の育児介護休業法に対応働き方改革関連法対応!厚生労働省のモデル就業規則を労務問題に詳しい弁護士が中小企業向けに最適アレンジ!働き方改革関連法が成立し、就業規則の見直しのニーズが増えていますが、厚生労働省で示されているモデル就業規則は、労働者寄りの内容となっている他細かな条文も多くあり、中小企業向けとは言えない部分も多くあります。そこで、本商品は、厚生労働省のモデル就業規則を元に、中小企業向けに弁護士がリスク回避の観点を踏まえ、最低限これだけは必要という規定を厳選して執筆。また、就業規則の各条文について解説した小冊子もついており、小冊子を見ながら適法な就業規則(賃金規定、退職金規程、育児介護休業規程)が誰でも簡単に作成できるように工夫された内容になっています。詳細[著者]弁護士 鈴木仁史 編著 弁護士 鈴木洋子 著 弁護士 徳山佳祐 著[収録書式]・従業員就業規則・賃金規程・退職金規程・育児介護休業規程・パートタイマー就業規則・個人情報保護規程・デジタル給与同意書・資金移動業者口座への賃金の振込に関する協定書[セット内容]・CD-ROM(就業規則他 WEBシステムよりDL)・就業規則条文解説小冊子・ユーザーマニュアル・シリアルナンバー通知書兼アンケート用紙<2025，4，18変更>令和7年改正育児介護休業法に対応・労務トラブル防止型 就業規則(解説書)・従業員就業規則・育児・介護休業規程 その他詳細については就業規則・社内規程特設サイトでご確認いただけます。<動作環境>本商品はCD-ROMをパソコンにセットし、インターネットを使って”シリアルナンバー”を登録して書式等をダウンロードする商品です。本商品をご使用いただく為には、お使いのコンピュータが以下の要件を満たしている必要があります。ご利用を開始する前に必ずご確認ください。お使いのコンピュータの環境がご不明の場合には、コンピュータ付属のマニュアルをご覧になるか、販売店もしくはコンピュータメーカーまでお問い合わせください。※商品をダウンロードできる期間は初回登録時から1年間です。この期間内に必ず商品をダウンロードしてください。※初回登録時から1年を経過しますとダウンロードページへのアクセスができなくなりますのでご注意ください(1年を超えてアクセスをご希望の場合は、別途ご購入ください。)。※CD・DVD-ROMドライブが無い場合は専用サイトよりダウンロードして、使用することができます。<ソフトウェア要件>Microsoft Windows 10/11(各日本語版)Microsoft Edge 44以降で最適化されています。Microsoft Word 2019/2021Adobe Acrobat Reader <ハードウェア要件>【CPU】Intel Pentium4プロセッサ以上推奨 【メモリ】512MB以上推奨 【モニタ】解像度1024ドット×768ドット以上推奨 【プリンタ】Windows対応のプリンタを推奨 【空きディスク容量】インストール時に必要な空き容量200MB以上<ご注意>本商品に収録されている書式は法律の改正等により予告なく追加、削除、変更等される場合があります。また、本商品でご提供する書式はあくまでも雛形であり、使用に当たっては内容をご確認いただき、自己の責任により使用してください。なお本商品ならびに本商品を使用してなされた行為およびその結果については、メーカーでは一切の責任を負いかねますのであらかじめご了承ください。ユーザー登録時にはインターネットへの接続および電子メールを受信できる環境が必要です。※Windows、Windows 10/11日本語版、Microsoft EdgeおよびMicrosoft Wordは、米国マイクロソフト社の米国およびその他の国における登録商標です。※Adobe、Adobeロゴ、AcrobatロゴおよびAdobe Acrobat Readerは、Adobe Systems Incorporated(アドビシステムズ社)の登録商標です。※その他の各社名および各商品は、各社の商標または登録商標です。